خدمات

الرئيسية / خدمات

استشارات

تــدريب

تطوير أعمال

دراسات وأبحــاث

خدماتنا الاستشارية

(إدارية, تسويقية وبيعية. تكنولوجيا و أمن المعلومات)
  • الأعمال التنظيمية والبناء والتطوير المؤسسي (هيكلة و إعادة هيكلة الشركات تصميم الهيكل التنظيمي ، حوكمة الشركات إعداد وتطوير التوصيفات الوظيفية ، تحليل وتصميم الوظائف ، تقييم الوظائف خدمات التوظيف استشارات وخدمات التأمينات الاجتماعية..... الخ) .
  • إعداد الخطط الاستراتيجية والتشغيلية .
  • إعداد السياسات واللوائح وأنظمة وإجراءات وأدلة العمل : دليل الحوكمة والنظام العام, نظام الموارد البشرية, النظام المالي. المراجعة والرقابة الداخلية, التسويق والمبيعات المشتريات والمخازن الجودة ...... الخ من الأنظمة المختلفة.
  • إعداد دراسات الجدوى والدراسات والأبحاث المتخصصة لتطوير الأعمال وتحسين الأداء .
  • تطوير أداء الموارد البشرية وفق أفضل الممارسات العالمية (إدارة المواهب - إدارة الأداء - إدارة التعويضات والمزايا ..... الخ).
  • تأهيل الشركات والمؤسسات للحصول على شهادات الجودة العالمية (الايزو) .
  • استشارات في حلول تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي .
  • تقديم واقتراح أفضل حلول الأنظمة والشبكات والبنية التحتية التقنية .
  • استشارات إدارية وفنية في أمن المعلومات وإعداد سياسات وإجراءات أمن المعلومات وفقاً للمعايير الدولية ومواصفات الايزو .

خدماتنا التدريبية

  • تقدم لعملائنا وفقاً لاحتياجهم برامج تدريبية متخصصة ونوعية في المجالات القيادية والإدارية والتسويقية والمالية والتكنولوجية وتنمية المهارات الحياتية وبرامج التمكين الاقتصادي والتأهيل لسوق العمل ....... الخ .
  • تطبيق أفضل نماذج و طرق وأساليب التدريب لتحقيق جودة عالية للعملية التدريبية وفقاً لأفضل المعايير المعتمدة .
  • نؤمن بالأهمية البالغة للتدريب حسب المفهوم الجديد ( التعلم ) ، وتركز على اكساب المتدرب الجدارات وليس المعارف والمهارات فقط .
  • نشارك الشركات والمؤسسات بتصميم البرامج التدريبية بمراحلها المتعددة بما تتناسب مع الاحتياجات التدريبية مع متابعة قياس العائد من التدريب .
  • ننفذ برامجنا التدريبية في بيئة ملائمة وتجهيزات مناسبة .
  • يتم التنفيذ عبر نخبة من المدربين ذوي الكفاءة العالية من الناحية النظرية والتطبيقية وأسلوب التدريب ووفق أفضل المعايير المعتمدة لاختيار وقياس أداء المدربين وإعداد الحقائب التدريبية .
  • نعتمد على تحقيق نسبة معيارية محددة للتطبيق العملي لكل برنامج تدريبي على حدة . بما لا يقل عن ٦٠٪ من وقت البرنامج .
  • إجراء التقييم المستمر لعملية التدريب بأبعاده وأوقاته المختلفة لتطوير وتحسين كفاءة وفاعلية البرامج التدريبية ، ورفع معدل العائد من التدريب .

شركاءنا الاستراتيجيين

" استشاريو الموارد البشرية الاستراتيجية - الأردن"

- JMuslet

" مركز الخبرات المهنية للإدارة بميك - مصر "

- مبيك

" الأكاديمية العربية الكندية للعلوم المتطورة والتدريب والاستشارات مصر - السعودية_تركيا "

- ACA

" منصة أناردس التعليمية . مصر - السعودية - تركيا ."

- أناردس

" أكاديمية خبراء التنمية - تركيا ."

- DEA

" شركة يمن سوفت للأنظمة والاستشارات المحدودة - اليمن ."

- يمن سوفت